一個(gè)成功的領(lǐng)導(dǎo)者需要具備什么樣的素質(zhì)？對(duì)照美國大選，我們首先看到的是，外向、健談、善辯、有掌控力、善于與人打交道。一談起成功的領(lǐng)導(dǎo)人，人們首先想到的就是喬布斯、馬云這樣的，外向、強(qiáng)勢、有掌控力。其實(shí)這是一個(gè)偏見，因?yàn)楹芏嘁粯映晒�或更成功的人，可能�?huì)很內(nèi)向、柔和且不具有攻擊性，為什么我們看不到他們，就是因?yàn)閺男愿裆险f，他們不想讓我們看到。一個(gè)強(qiáng)勢的領(lǐng)導(dǎo)人天生具...

一個(gè)成功的領(lǐng)導(dǎo)者需要具備什么樣的素質(zhì)？對(duì)照美國大選，我們首先看到的是，外向、健談、善辯、有掌控力、善于與人打交道。一談起成功的領(lǐng)導(dǎo)人，人們首先想到的就是喬布斯、馬云這樣的，外向、強(qiáng)勢、有掌控力。其實(shí)這是一個(gè)偏見，因?yàn)楹芏嘁粯映晒�或更成功的人，可能�?huì)很內(nèi)向、柔和且不具有攻擊性，為什么我們看不到他們，就是因?yàn)閺男愿裆险f，他們不想讓我們看到。一個(gè)強(qiáng)勢的領(lǐng)導(dǎo)人天生具...

一服裝品牌曾經(jīng)擁有一名攻無不克戰(zhàn)無不勝的金牌導(dǎo)購員，她的神話始終沒有被超越。有一天，公司老板愛惜人才，送她四家店鋪給她打理，從此，她成了這個(gè)品牌的店長，也從此，這些店鋪開始了不斷下滑之路，這是怎么回事呢？有這樣一個(gè)案例，一家服裝品牌曾經(jīng)擁有一個(gè)很厲害的金牌導(dǎo)購員，做導(dǎo)購做到了何種程度：你說哪一款產(chǎn)品不好賣，我賣給你看；你說那個(gè)店業(yè)績不好，我去就能翻一番。這就...