原標(biāo)題:桐企和諧錄︱銀桑絲綢:企業(yè)與員工“雙愛(ài)”促和諧“雙贏”

現(xiàn)如今,不少企業(yè)面臨這樣的問(wèn)題:待遇提高了,福利更好了,發(fā)展所需的人才還是難招到、留不住。眾所周知,經(jīng)營(yíng)企業(yè)根本上還是要靠人。如何激發(fā)和凝聚各方面員工干事創(chuàng)業(yè)的激情,為企業(yè)穩(wěn)健成長(zhǎng)和可持續(xù)發(fā)展匯聚強(qiáng)大正能量,這是一個(gè)常說(shuō)常新而又值得探究的課題。今天,“桐企和諧錄”專(zhuān)欄繼續(xù)為大家?guī)?lái)新案例,讓我們從具體案例的剖析中,學(xué)習(xí)借鑒相關(guān)企業(yè)的先進(jìn)做法和經(jīng)驗(yàn)。
創(chuàng)業(yè)近30年,浙江銀桑絲綢家紡有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“銀桑絲綢”)從一家僅有10多名工人、以剝絲綿為主業(yè)的家庭作坊,迅速發(fā)展成為年產(chǎn)量4萬(wàn)條蠶絲被、2萬(wàn)套絲綢床上用品的知名絲綢企業(yè)。和諧的勞動(dòng)關(guān)系、如家庭般的企業(yè)氛圍是該企業(yè)成功發(fā)展的關(guān)鍵所在。
“我們一共招收過(guò)百余名員工,從未有人因?yàn)楣ぷ鞑挥淇於x擇離開(kāi)。”浙江銀桑絲綢家紡有限公司董事長(zhǎng)朱金毛介紹,去年該企業(yè)還被評(píng)為桐鄉(xiāng)市五星級(jí)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)。

銀桑絲綢成立于1998年,那時(shí),朱金毛夫妻倆在洲泉鎮(zhèn)后塘村租了一間廠房,開(kāi)始從事剝絲綿為主的絲綢加工生意!拔覀儚募彝プ鞣婚_(kāi)始創(chuàng)業(yè),特別注重我們夫妻倆與工人的情誼!被仡檮(chuàng)業(yè)歷程,朱金毛說(shuō),他們夫妻倆與工人同吃同住,一同守護(hù)著這家企業(yè)。
經(jīng)過(guò)不斷發(fā)展,銀桑絲綢逐漸發(fā)展成為全國(guó)知名蠶絲被專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)企業(yè),開(kāi)拓了床上用品等一系列產(chǎn)品線,產(chǎn)品涵蓋蠶絲被、兒童被、高檔套件、真絲內(nèi)衣、真絲眼罩等。如今,該企業(yè)產(chǎn)能進(jìn)一步擴(kuò)大,擁有線下專(zhuān)賣(mài)店及天貓商城等銷(xiāo)售渠道,市場(chǎng)占有率、美譽(yù)度也有了明顯提高。

“如今我們擁有兩個(gè)生產(chǎn)車(chē)間,近80名工人!敝旖鹈寡,由于該企業(yè)屬于勞動(dòng)密集型企業(yè),企業(yè)發(fā)展非常依賴(lài)人的力量。該企業(yè)為職工創(chuàng)造了較好的工作環(huán)境,在車(chē)間里安裝了空調(diào),提供了整潔、寬敞的車(chē)間。職工每天工作8小時(shí),還能享受法定節(jié)假日。
一些工作多年的老員工說(shuō),企業(yè)成立近20年來(lái)從不拖欠員工工資。如今,員工年薪從近4萬(wàn)元增加到了7萬(wàn)多元,還能享受每年一次旅游、不定期聚餐、困難補(bǔ)助等福利。
肖敏是四川宜賓人,來(lái)桐工作已近10年了。“我來(lái)到銀桑絲綢有一年多時(shí)間了,感覺(jué)這里工作環(huán)境比較干凈、整潔,車(chē)間有空調(diào),待遇也讓我很滿意!彼f(shuō),老板夫妻倆完全沒(méi)有架子,經(jīng)常跟他們一起工作。偶爾訂單太多、忙不過(guò)來(lái),公司還會(huì)給加班員工準(zhǔn)備好夜宵。
據(jù)了解,憑借企業(yè)建立的良好的員工關(guān)系,銀桑絲綢多次在全市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建中名列前茅。

近年來(lái),桐鄉(xiāng)全面推進(jìn)“雙愛(ài)活動(dòng)”,促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建。在銀桑絲綢,“雙愛(ài)活動(dòng)”得到了充分體現(xiàn)。去年10月,該企業(yè)一名管理人員勞海紅因?yàn)閮鹤油话l(fā)嚴(yán)重的過(guò)敏疾病而發(fā)愁。了解到情況后,企業(yè)負(fù)責(zé)人很快幫她聯(lián)系了浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬兒童醫(yī)院,并為她的孩子進(jìn)行了預(yù)約掛號(hào)。
勞海紅的孩子很快被送到杭州住院。住院期間,企業(yè)負(fù)責(zé)人不僅幫她辦好了請(qǐng)假等手續(xù),還專(zhuān)門(mén)趕到杭州看望孩子,并送上了慰問(wèn)金。這件事讓勞海紅一家人一直銘記在心。
“不僅是我,所有的員工就如同是一家人。在企業(yè)里,大家努力工作,團(tuán)結(jié)一致,感受著家人般的溫暖!眲诤<t說(shuō),前不久一名新居民員工得知自己在老家的祖父病危,提出了想要請(qǐng)假返鄉(xiāng)的要求,企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人很快為他買(mǎi)好了回鄉(xiāng)的機(jī)票,并把他準(zhǔn)時(shí)送到了蕭山機(jī)場(chǎng)。

由于企業(yè)十分注重對(duì)員工的關(guān)愛(ài),員工也通過(guò)實(shí)際行動(dòng)表達(dá)了對(duì)企業(yè)的熱愛(ài)。去年中秋節(jié)當(dāng)天,企業(yè)接到的一筆訂單臨時(shí)出現(xiàn)變故,客戶要求改包裝!耙?yàn)檫^(guò)節(jié),我本不想讓大家加班加點(diǎn),結(jié)果員工們?yōu)榱粟s工,主動(dòng)提出愿意加夜班趕制包裝!敝旖鹈f(shuō),這一幕讓他很感動(dòng)。
“為了如約完工,我們?cè)敢饧右拱!眲诤<t說(shuō)出了職工們的心聲,“大家都認(rèn)為企業(yè)是大家的,遇到困難,都愿意為企業(yè)出一份力!
那天晚上,大家都在忙碌,而熟諳機(jī)械的朱金毛則花費(fèi)3個(gè)多小時(shí),蹲在車(chē)間里檢修了一臺(tái)模具設(shè)備!案毠?cè)谝黄鹈β,我感覺(jué)很充實(shí)!彼χf(shuō),有了和諧的勞動(dòng)關(guān)系,企業(yè)和職工才能實(shí)現(xiàn)“雙贏”。
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